Referent Personalentwicklung (all genders)

• Du steuerst das operative Trainingsmanagement inkl. Coachingvermittlung: Anfragen aufnehmen, Bedarfe klären, Termine planen, Teilnehmende koordinieren
• Du bearbeitest Anforderungen und Anfragen rund um Lernen & Entwicklung und sorgst für verlässliche, schnelle Rückmeldungen
• Du pflegst unser Learning‑Management‑System (LMS): Kursanlage, Teilnehmendenverwaltung, Reporting, Support für Mitarbeitende
• Du koordinierst Anbieter (Angebote, Verträge, Abstimmungen, Rückmeldungen, etc.) und hältst unsere Prozesse stabil
• Du berätst Fachbereiche, Führungskräfte und Mitarbeitende zu unseren Angeboten, Prozessen und weiteren personalentwicklungsbezogenen Fragestellungen
• Du bringst didaktisches Know‑how zur Umsetzung von unterschiedlichen Lernangeboten ein, insbesondere in der Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen
• Du führst professionelle Entwicklungs- und Feedbackgespräche und moderierst punktuell Workshops sowie Führungskräfte-Runden - je nach Bedarf und Thema
• Du wirkst in Personalentwicklungsprojekten mit und setzt dich kontinuierlich für die Weiterentwicklung unseres Angebots und Services ein

• Studium im Bereich Personal, Psychologie, Pädagogik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikationen
• Erfahrung im Learning-/Trainingsmanagement oder in der Personalentwicklung
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Hohe Eigeninitiative sowie ein sicheres, durchsetzungsfähiges und empathisches Auftreten in der Kommunikation mit unseren Stakeholdern
• Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an einer Mischung aus operativ-administrativen und inhaltlich-konzeptionellen Aufgaben
• IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS 365/Office; idealerweise Erfahrung in der LMS-Administration

• Gelebte Kultur "Mensch im Mittelpunkt"
• Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement
• Förderung von Diversität & Chancengleichheit
• Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit
• Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring
• Flexibles Arbeiten & Work-Life Integration
• Corporate Benefits
• Mobiles Arbeiten

Deine Ansprechperson bei Rückfragen:

Alicia Oster
Specialist

recruiting@msg.group

Referenznummer: 2026-0330

Bitte beachte, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Bewerbermanagementsystem eingereicht werden. Bewerbungen, die uns auf anderem Wege erreichen werden aus Datenschutzgründen nicht bearbeitet.

Personalvermittler: Wir berücksichtigen nur Profile von Personalberatungen, mit denen wir einen Vertrag geschlossen haben. Bitte sehen Sie davon ab uns unaufgefordert Profile initiativ vorzustellen.