Strategische Beratung, spannende (IT-)Projekte, attraktive Karrierechancen, Kontinuität, Sicherheit und Nachhaltigkeit – das alles findest du bei der msg Gruppe. Denn als unabhängige international agierende Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 10.000 Mitarbeitenden sind wir in vielen dynamischen Märkten aktiv und unterstützen unsere Kunden als starker Partner bei der digitalen Transformation.
Mit deinem Organisationstalent lässt du dich auch in stressigen Phasen nicht aus dem Konzept bringen und freust dich darauf, dein Wissen im Bereich Personaladministration und der Entgeltabrechnung kontinuierlich auszubauen? Dann verstärke unseren HR-Bereich – und freue dich auf vielseitige und spannende Aufgaben in einem starken Team. Die Abteilung Payroll & Services ist innerhalb unserer Unternehmensgruppe zentraler Ansprechpartner für die Themen der Entgeltabrechnung.
Das erwartet dich bei uns
- Du führst die monatliche Entgeltabrechnung (> 6.000 MA) in SAP-HR inkl. aller vor- und nachgelagerten Arbeiten durch
- Zudem bist du SAP-Key-User zum Thema Lohn und Gehalt
- Die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden inkl. Melde- und Bescheinigungswesen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
- Die Koordination und Begleitung von Betriebsprüfungen wird von dir begleitet
- Du koordinierst und führst die Jahresabschlussarbeiten im HR-Bereich in enger Zusammenarbeit mit der Buchhaltung durch
- Die Betreuung der Mitarbeitenden in allen entgeltrelevanten Themen während des Employee Life Cycles gehört zu deinem Arbeitsalltag (insb. Steuer-, Sozialversicherungsrecht und betriebliche Altersvorsorge)
- Du definierst, implementierst und entwickelst Prozesse an betriebliche, technische und organisatorische Veränderungen in Abstimmung mit der internen IT weiter
Das bringst du mit
- Du besitzt eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich Personaladministration und der Entgeltabrechnung mit Schwerpunkt SAP-Entgeltabrechnung
- Du hast praxiserprobte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Du besitzt sehr gute Kenntnisse in SAP-HR, idealerweise in Success Factors
- Du besitzt fundierte Kenntnisse im Altersvermögensgesetz, im Altersteilzeitgesetz und Kenntnisse in der Abrechnung von Versorgungsbezügen
- Du zeichnest dich durch eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative, Eigenverantwortung sowie Service- und Dienstleistungsorientierung aus
Von uns für dich – deine Benefits
- Gelebte Kultur "Mensch im Mittelpunkt"
- Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement
- Förderung von Diversität & Chancengleichheit
- Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit
- Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring
- Flexibles Arbeiten & Work-Life Integration
- Corporate Benefits
- Mobiles Arbeiten
Deine Ansprechperson bei Rückfragen:
Alicia Oster
Specialist
Referenznummer: 2024-0021
Wir sind vielfältig
… und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Behinderung, Nationalität, Religion, Alter, Geschlecht sowie sexueller Orientierung und Identität. Vielfalt macht uns als Team stark – werde ein Teil davon!
Mehr erfahren!
Mehr Insights über msg
Auf dem Karriereblog berichten deine zukünftigen Kolleginnen und Kollegen in Interviews, Blogs & Podcasts hautnah, was sie in ihrem Job erleben. Tauche ein in die Welt von msg!
Mehr erfahren!
Dein Bewerbungsprozess
Nach deiner Online-Bewerbung prüfen wir deine Unterlagen und melden uns zeitnah bei dir. Bei einem Match vereinbaren wir einen Termin für ein erstes Kennenlernen.
Mehr erfahren!